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東莞公務員考試
2018年東莞市長安財政分局專業技術人員招聘6人公告
http://www.ew3.com.cn       2018-02-23      來源:長安鎮
【字體: 】              
  長安財政分局專業技術人員招聘公告

  為加強專業技術力量配備,保障各項財政工作高效開展,長安財政分局現根據實際需要,向社會公開招聘6名專業技術人員(其中1名會計或審計專業人員,為長安鎮國庫支付中心人員),具體招聘方案如下:

  一、指導思想和目的

  以黨的十九大精神為指導,堅持德才兼備的用人標準,遵循公開、平等、競爭、擇優的原則,采用公開擇優選聘的辦法招聘相關人員,確保聘用人員素質。

  二、招聘崗位、薪酬待遇及要求

  (一)會計、審計專業人員3名

  招聘職位:會計師2名,審計師1名

  年薪:起薪9萬/年

  崗位要求:

  1.會計相關專業,本科以上學歷;

  2.年齡40周歲以下;

  3.熟練應用財務及Office、WPS辦公軟件,對用友財務系統有實際操作經驗者優先;

  4.具有良好的溝通能力;

  5.具備注冊會計師、審計師相關資格證書或中級以上相關專業職稱。

  (二)造價工程師2名

  招聘職位:審核工程師

  年薪:起薪9萬/年

  崗位要求:

  1.土建施工類、工程管理類、工程造價專業,大專以上學歷;

  2.年齡45周歲以下;

  3.具備注冊造價工程師執業資格證書且中級以上建筑工程相關專業職稱。

  (三)信息系統管理工程師1名

  招聘職位:信息系統管理工程師

  年薪:起薪9萬/年

  崗位要求:

  1.計算機或軟件工程專業,本科以上學歷;

  2.具備一定的財務知識,熟練應用ORACLE或SQLServer數據庫;

  3.具備軟件設計師、軟件測評師、信息系統項目管理師相關資格證書或中級以上相關專業職稱;

  4.有很好的學習能力,溝通能力,工作熱情,敬業,具有良好的團隊合作能力。

  三、招聘基本條件

  1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;

  2.遵守紀律,品行端正,具備良好的職業道德;

  3.具備崗位所需的專業或技能條件;

  4.身體健康,能勝任應聘崗位的工作;

  5.符合國家計劃生育政策有關規定。

  四、招聘程序和辦法

  (一)報名和資格審查

  1.報名時間:2018年2月8日—2018年3月9日。

  2.報名方式:電子郵箱報名,郵件名格式統一為:“2018年長安財政分局專業技術人員應聘資料(應聘者姓名+身份證號)”。電子郵箱:czfj@dgca.gov.cn,聯系人:李小姐,聯系電話:0769-81551280。

  3.報名提交資料(報名資料均以電子版形式打包發送至上述電子郵箱):

  (1)應聘報名表(詳見附件1,需要附上個人近期紅底大1寸正面免冠彩照);

  (2)承諾書掃描件(詳見附件2);

  (3)身份證(正反面)、學歷證書、學歷認證報告、學位證書、各類相應職稱證書掃描件各1份;

  (4)工作經歷證明材料掃描件;

  (5)其他資料掃描件。

  4.報名結束后5個工作日內,工作人員根據招聘條件進行前期資格綜合審查,并征求鎮紀委、公安、衛計和信訪等部門的意見。每個崗位符合資格條件人數需達1:3的比例方能開展面試,若未達到每一個崗位1:3的比例,招聘崗位相應減少。資格審查合格的人員,再通知其具體的面試時間和地點。

  (二)考核

  考核采用簡歷、面試評分相結合的方式。簡歷、面試評分滿分均各為100分,并分別按40%、60%計入總成績。

  1.簡歷評分

  簡歷評分方式:評審主要對應聘者的個人信息、教育背景、工作經驗、獲獎情況、技能特長等進行全面考核(面試當天,面試者攜帶相關報名資料原件、復印件到面試地點進行復審)。

  2.面試

  面試官:由面試評委領導小組7名人員組成,分別是用人單位、組織人事部門、紀律檢查部門等部門的人員。

  面試時間和地點:另行通知。

  面試方式:結構化面試。應聘者面試順序在面試當場抽號決定。

  面試成績:60分合格。成績當場以書面形式通知面試者,并由面試者簽名確認。

  五、體檢與考察

  1.根據面試者綜合成績高低順序和各崗位擬聘人數等額確定體檢對象;

  2.體檢標準按照《關于印發〈廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)〉的通知》(粵人發﹝2010﹞382號)及《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行。體檢所需經費由招聘單位在年度經費預算中支出;

  3.對體檢合格的應聘人員進行聘用前考察,考察工作按照《關于印發〈廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)〉的通知》(粵人社發〔2010〕276號)執行;

  4.體檢或考察不合格的,在同一崗位面試人員中,按綜合成績從高到低順序依次遞補其他人選。

  六、聘用及待遇

  1.收到錄用通知且確定入職的人員將按有關規定辦理相關聘用手續,簽訂聘用合同,實行試用期制度;

  2.聘用人員薪酬待遇按照《關于鎮機關事業單位公職人員提升待遇的工作方案》執行。

  七、其他事項

  1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員,不接受報名;

  2.應聘人員提供的身份證明和應聘崗位所需的資格材料應真實有效,如發現弄虛作假,取消應聘資格;

  3.本次招聘工作由鎮人事主管部門指導,鎮財政分局具體實施,紀檢監察部門負責監督。

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  東莞市財政局長安分局

  2018年2月6日

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