2016年廣州市番禺區司法局公開選調4名公務員公告
廣州市番禺區司法局是番禺區政府的職能部門，承擔法制教育、法律服務和法律保障三大職能。為適應新型城市化發展要求，著力打造一支品德好、作風硬、能力強、結構合理的優秀基層人才隊伍，擬面向全國公開選調基層司法所科員3名，選調局正科級參公事業單位番禺區公職律師事務所(簡稱區公職所)科員1名，現將有關事項公告如下
一、選調職位
鎮街基層司法所選調科員3名，主要負責在鎮街實施法制宣傳教育，開展人民調解、社區矯正和對刑釋解教人員的安置幫教，為鎮街依法行政提供法律意見和建議，參與上級交辦的維護社會穩定的有關工作等。
區公職所選調科員1名，主要負責承辦區委、區政府交辦的訴訟類、非訴類法律事務，出庭應訴并為其日常行政決策提供法律意見;協助區領導信訪接待，現場提供法律意見;為涉及政府和社會公眾重大利益的法律糾紛提供專項法律服務等。
二、選調范圍
全國各級行政機關在編在職公務員或具備公務員身份的參照公務員法管理事業單位在編在職人員(聘任制公務員除外)。
三、報考條件和資格
(一)基本條件
1.具有較強的事業心和政治責任感，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德;身體健康，具有正常履行職責的身體條件。
2.已完成公務員或參照公務員法管理事業單位工作人員登記。
3.公務員年度考核為稱職以上等次。
4.非廣州市常住戶籍人員須符合《廣州市人民政府印發關于加強我市人口調控和服務管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號)規定的準入條件(具體參閱：http://sfzb.gzlo.gov.cn/sfzb/file.do?fileId=2C90892540DDB8440144AFC89B9901BA。
(二)職位條件
1.科員職務，滿兩年以上工作經歷(工作經歷計算截止時間為2016年8月31日)。
2.具有較高的政策水平、較好的文字功底和較強的組織協調能力。
3.具有全日制本科及以上學歷和學士及以上學位，專業為法學類(具體專業范圍詳見《廣東省考試錄用公務員專業目錄(2016年版)》)。
4.區公職所科員還需具有律師資格證書或法律職業資格證書。
5.男性，年齡35周歲以下(1981年8月31日以后出生)。
(三)有下列情形之一者，不予接受報名：
1.正在試用期內的。
2.正接受處分期間或接受審計、司法機關立案偵查的，紀檢部門和監察機關立案審查的。
3.受紀律處分尚未解除的。
4.違反計劃生育和有關規定的。
5.從事保密等工作未解除保密期限的。
6.選調對象不得具有選調轉任后即構成《公務員法》第六十八條規定必須回避的情形。
7.有不符合職務任職要求的其他情況的。
四、選調程序
本次公開選調按照發布公告、報名、資格審查、考試、體檢、組織考察、公示和轉任等程序進行。
(一)報名
1.報名時間：從本公告發布之日起至2016年9月2日下午17：00。
2.報名方式：采取現場報名或郵寄報名的方式同時進行。報考人員可直接到廣州市番禺區司法局政工辦(廣州市番禺區市橋街捷進中路9號3座5樓)遞交報名資料;或者郵寄至廣州市番禺區市橋街捷進中路9號3座5樓政工辦收(注明選調)，郵政編碼：511400，聯系電話：020-34813135。收件截止時間為2016年9月2日(以最后郵戳為準)。
3.報名要求：
?、俜蠗l件的報考人員填寫《廣州市番禺區司法局選調公務員報名表》(附件)一式兩份，可在廣州市人力資源和社會保障局、廣州市番禺區政府門戶網、廣州市番禺區人力資源和社會保障局、廣州市番禺區司法局網站下載。
?、趫罂既藛T須提供單位同意報考證明、本人身份證、戶口本、學歷和學位證書、學歷和學位鑒定證書、公務員登記表、計生證明等，報考公職所職位的還需提供律師資格證書或法律職業資格證書等相關資料的復印件，近期免冠大一寸彩色照片2張。
?、蹐罂既藛T所學專業按所獲畢業證書上的專業名稱為準，參照《廣東省考試錄用公務員專業目錄(2016年版)》執行;每位考生只能報考一個符合招考條件的崗位，考生只能使用有效期內的第二代居民身份證進行報考及參加考試，報名與考試時使用的身份證必須一致。
以上材料統一使用A4紙打印或復印。
報考人員須如實、準確地填寫材料。對提供虛假材料的報名人員，一經查實，取消選調資格，并將情況通報相關部門。
(二)資格審查
選調工作領導小組對報考人員進行資格初審，審查合格者準予參加考試?？荚嚨臅r間和地點將通過電話和短信的方式告知考生，請考生務必保持通訊暢通。
(三)考試
考試的主要形式為面試。面試前選調單位將現場對報考人員的資格條件進行復審，確認報考人員是否具有報考條件，資格復審不通過的不得參加面試。參加資格審核的考生須提交的材料包括：報名表(A4紙打印并本人簽名確認)、身份證、戶口簿、學歷和學位證書、學歷和學位鑒定證書、計生證明、公務員登記表復印件(加蓋單位印章)等原件，報考公職所職位的還需提供律師資格證書或法律職業資格證書原件?，F場資格復審后立即抽簽安排面試，請考生務必保持通訊暢通。
面試采取結構化面試方式，面試成績滿分為100分，每半天一套試卷。測評要素主要包括綜合分析能力、語言表達能力、計劃組織與協調能力、舉止儀表氣質、應變與自控能力等?？忌拿嬖嚦煽儗⒃趶V州市番禺區政府門戶網、廣州市番禺區人力資源和社會保障局、廣州市番禺區司法局網站公布并通知考生本人。面試成績低于60分不予選調。
(四)體檢
按擬選調職位人數1：1比例從高分到低分確定參加體檢人數，由選調單位通知并組織擬選調考生到指定醫院進行體檢，體檢中出現不合格或放棄體檢的，可依次遞補，是否遞補由選調單位研究決定。
(五)考察
根據綜合成績，按擬選調人數1：1的比例從高分到低分確定考察人員名單?？疾旃ぷ髦饕疾靾罂颊叩恼嗡枷?、道德品質、能力素質、團隊意識、溝通協調能力、現實表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況;核實報考者是否符合規定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。因選調人員政審或組織考察不合格等原因導致崗位出現空缺的，可依次遞補，是否遞補由選調單位研究決定。
(六)公示
根據考試成績、考察等情況，對擬選調人員名單在廣州市番禺區政府網站、廣州市番禺區人力資源和社會保障局網站和廣州市番禺區司法局網站公示7天。公示過程中發現報考人員有嚴重影響選調的問題，取消選調資格，所出現職位空缺可依次遞補，是否遞補由選調單位研究決定。
(七)轉任
公示無異議的選調對象，經所在單位同意和各級人力資源和社會保障局審核后，按有關規定和程序辦理公務員轉任手續。選調對象要積極配合相關手續的辦理工作。為便于管理，非廣州市戶籍人員在辦理轉任手續時，需將戶口遷至廣州。轉任后在本單位最低服務期5年。
五、紀律要求
要嚴肅組織人事工作紀律，嚴格遵守工作程序，確保公開選調工作公開、公平、公正;報考人員須如實填寫本人有關情況，如發現弄虛作假的，取消其報考資格;擬選調對象如不服從工作安排，選調資格自行取消。
未獲選調的其他報考人員，我局不再另行通知。
本公告由廣州市番禺區司法局負責解釋。
特此公告。
廣州市番禺區司法局
2016年8月15日
(報名期間咨詢電話：020-34813135，咨詢時間：上午9：00-12：00，下午14：30-17：00)
附件：
2.廣州市番禺區司法局2016年公開選調公務員報名表.doc
