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韶關公務員考試
2015年韶關市公務員遴選公告
http://www.ew3.com.cn       2015-08-28      來源:韶關12333人力資源社會保障服務網
【字體: 】              

  韶關市2015年公開遴選公務員公告


  為貫徹落實市政府創新人才引進培養工程之“韶關市黨政人才發展計劃”,進一步優化公務員隊伍的來源和結構,根據《公務員公開遴選辦法(試行)》(中組發〔2013〕3號),我市決定面向縣(含市轄區、縣級市,下同)、鎮(含鄉和街道,下同)機關(含參照公務員法管理單位,下同)公開遴選9名具有基層工作經驗的優秀公務員(含參照公務員法管理單位工作人員,下同)?,F將有關事項公告如下:


  一、遴選對象


  遴選對象為廣東省轄區內縣、鎮機關(不含中央和省設在我省轄區內的縣、鎮的機關,包括垂直管理單位和派出單位等)中已進行公務員登記且在編在崗滿3年(含試用期)的公務員。工作年限計算時間截至2015年8月31日。


  二、遴選條件


  參加遴選對象應具備以下條件:


 ?。ㄒ唬┚哂辛己玫恼?、業務素質,品行端正,實績突出,群眾公認;


 ?。ǘ┠挲g在35周歲以下(即1979年9月1日以后出生,含9月1日);


 ?。ㄈ┚哂写髮W本科以上文化程度、學士及以上學位;


 ?。ㄋ模┕珓諉T年度考核均為稱職以上等次;


 ?。ㄎ澹┓襄噙x職位要求的工作能力、任職經歷和其他資格條件;


 ?。┥眢w健康。


  遴選對象不得參加遴選轉任后即構成公務員法第六十八條規定的須回避情形的職位,也不得參加遴選本人直系血親或直系姻親擔任班子成員所在機關的職位。未達省規定到定向單位工作服務年限或對轉任有其他限制性規定的,正在接受處分期間或接受審計、紀律審查者,涉嫌犯罪、司法程序尚未終結者,均不列入遴選對象。


  三、報名方法


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  具體遴選職位、人數、職位資格條件等情況詳見附件1《韶關市2015年公開遴選公務員(參照公務員法管理單位工作人員)職位表》。


 ?。ǘ﹫竺?。


  本次公開遴選報名采取報考者個人意愿與組織推薦相結合的方式。報名時間為:2015年9月6日9︰00時至10日16︰00時。報名步驟如下:


  1.報考人員請登錄韶關12333人力資源社會保障服務網(http://www.e12345.gov.cn/)“公務員管理”“通知公告”中下載《韶關市2015年公開遴選公務員報名表》(以下簡稱《報名表》,見附件2),按要求如實填寫。每人限報一個職位,多報者視為放棄遴選資格。


  2.報考人員如實填寫《報名表》后提交所在單位,經所在單位或主管單位黨委(黨組)審核蓋章并加具同意意見。


  3.報考人員應在2015 年9月10日下午16時前將《報名表》傳真至遴選機關(原件待資格復審時送遴選單位)。


  4.對弄虛作假者,將取消遴選資格并追究責任。


 ?。ㄈ┎樵冑Y格審查結果。


  遴選單位通過報考人員傳真的《報名表》,對報名人員個人信息及條件進行初步資格審查。對是否相近專業的判定,參照《廣東省2015年考試錄用公務員公告》要求,由遴選單位認定。報考人員可于2015年9月12日登錄韶關12333人力資源社會保障服務網“公務員管理”“通知公告”中查看資格審查結果。通過資格初審的,不能再報考其他職位。


 ?。ㄋ模士甲C領取。


  通過資格初審的報名人員應憑身份證和大一寸免冠彩色證件照片2張于2015年9月17日至18日(上班時間)到韶關市人力資源和社會保障局1012房公務員辦公室領取準考證;逾期未領取的,視為自動放棄報名資格。


  四、考試


  考試包括筆試和面試。


 ?。ㄒ唬┕P試。


  1.筆試內容。筆試為申論考試一科,重點測試報名人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質,滿分為100分。


  2.筆試時間和地點。筆試時間為2015年9月20日9:00-11:00時。地點在韶關市市區內,具體以準考證為準。


  3.筆試開考比例為1:3。報考了未能開考職位的考生可改報其他職位。


  4.成績查詢。2015年9月30日后,報考人員可登錄韶關12333人力資源社會保障服務網“公務員管理”“通知公告”查詢筆試成績。


 ?。ǘ┟嬖?。


  面試前,根據筆試成績從高到低順序,原則上按遴選職位1︰5的比例確定面試人選,由各遴選單位負責進行資格復審。資格復審人選須提交的復審材料包括:身份證、準考證、學歷學位證書及所在單位黨委(黨組)推薦同意報考的《報名表》和職位設置其他條件要求的相應材料等原件(經審核后交回本人)和復印件(用A4紙單面復?。?。資格復審不合格者,取消面試資格,依次遞補符合條件者參加面試。


  面試由各遴選單位負責組織實施,滿分為100分。


  五、考察和體檢


  面試結束后,各遴選單位按筆試、面試成績各占50%的比例合成總成績,按總成績高低的順序1:2比例差額確定考察對象,并組織考察??疾旖M由2名以上組織人事干部或熟悉遴選職位業務的干部組成,按照規定進行考察,并查閱干部檔案,核實考察對象的身份及相關信息。體檢對象由遴選單位依據考察結果和職位要求,按照干部管理權限,集體討論,按1:1比例確定。體檢按考錄公務員的標準進行。體檢費用由報考者自行負擔。


  考察、體檢發現不合格的,可遞補考察、體檢對象。其中,考察不合格的,須報市級公務員主管部門認定。


  六、公示和轉任


  各遴選單位根據考試成績、考察情況和體檢結果,確定轉任對象,在本單位網站和韶關12333人力資源社會保障服務網公示7天。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響轉任的,按有關規定辦理手續;對反映有嚴重問題并查有實據的,取消遴選資格。


  七、注意事項


 ?。ㄒ唬┍敬五噙x面向符合條件的報名人員自愿誠信報名。報考人員報名前需認真閱讀本公告,本次遴選不收取報考人員報名考務費。遴選職位的專業請參閱《廣東省考試錄用公務員專業目錄(2015年版)》(附件3)。


 ?。ǘ﹫罂颊咴诔晒竺笾鲃臃艞壍?,將記錄在案,今后不得再參加我局組織的公開遴選。


 ?。ㄈ﹫竺藛T參加考試時,必須同時攜帶準考證和身份證。


  本公告由韶關市人力資源和社會保障局負責解釋。


  附件:


  1. 韶關市2015年公開遴選公務員(參公工作人員)職位表


  2. 韶關市2015年公開遴選公務員報名表


  3. 廣東省考試錄用公務員專業目錄(2015年版)


  4. 各遴選單位咨詢及傳真電話


  韶關市人力資源和社會保障局



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